Le magazine Challenge vient de publier son classement annuel des entreprises qui recrutent le plus de stagiaires. Découvrez les résultats.
Chaque année Challenge interroge de nombreuses entreprises afin de connaître leurs besoins en terme de stagiaires sur l'année en cours. Les stages à pourvoir couvrent tous les niveaux de formation, du CAP jusqu'au Bac+5, ainsi que tous les domaines, aussi bien les secteurs de l’industrie ou encore des services. Ce classement devrait venir en aide à tous les jeunes en quête d'un stage afin de cibler leurs recherches.
Le top 20 des entreprises qui recrutent des stagiaires
Dans le top 3 on retrouve Vinci à la 1ère place avec 8000 stages à pourvoir en Bac+2, Licence, Master, Ecole d’Ingénieur. Ramsay Générale de santé arrive en second avec 7500 stages en RH, santé, Management. Vient ensuite La Poste avec 7000 stages, du CAP à Bac+5. Le classement se poursuit ainsi : BPCE, 5000 stages (Licence pro banque, Master banque, finances, Ecoles de management et d’ingénieurs). Bouygues, 3 400 stages du CAP à bac+5/6. Accord Hotels, 3000 stages du CAP à Bac +5 et lycéens hôteliers. Safran, 2750 stages du Bac Pro à Bac+5, profils sciences et techniques. Orange, 2500 stages à pourvoir, de Bac à Bac +5. Eiffage, 2200 stages, CAP à bac+5. EDF, 2000 stages, de Bac+2 à Bac+5. Thales, 2000 stages, tous profils confondus. Société Générale, 1600 stages de Bac+2 à Bac+5. Euro Disney, 1500 stages, de Brevet à Bac+5. Cerfrance, 1400 stages, BTS/DUT, Ecoles commerce et ingénieurs. Veolia, 1300 stages, secteurs non précisés. Castorama, 1200 stages, BTS MUC, Licence pro commerce, ESC / Management, masters spé. Atos, 1 150 stages, Bac+5, Ecoles de commerce et d’ingénieurs. BNP Paribas, 1 100 stages, Bac+4/5, M2, Ecoles commerce et ingénieurs. Adecco, 1 064 postes proposés, en RH, Bac+2/3 commerce. LVMH : 1 000 postes proposés, Bac+4/5 en marketing, merchandising, retail, production, logistique, gestion, achats, communication, RH.
