Stage sales - 2 mois h/f paris

Introduction :

Tenyo est une plateforme innovante qui met en relation les entreprises avec les meilleurs experts en communication grâce à un matching intelligent, 100 % inclusif et personnalisé. Notre mission ? Faciliter l'accès à des talents qualifiés pour répondre aux besoins de chaque entreprise, tout en valorisant la diversité et l’égalité des chances. Pour soutenir notre croissance et dynamiser notre approche commerciale, nous recherchons un(e) stagiaire en Sales pour une durée de 2 mois. Ce stage non rémunéré te permettra de découvrir le monde de la vente B2B dans un cadre dynamique et aux côtés de notre CEO, animée par une ambition et une vision audacieuse !

Tâches :
Réaliser des prospections téléphoniques pour attirer de nouveaux clients et leur présenter notre offre.
Suivre et mettre à jour nos tableaux CRM pour un suivi précis de chaque prospect.
Participer à la prospection multicanal : emailing, LinkedIn, et d’autres outils digitaux.
Mettre en place des KPIs de suivi et d’optimisation des performances pour évaluer l’impact de chaque action.
Assumer un rôle de support en accompagnant les nouveaux clients dans leurs premiers pas sur la plateforme, en répondant à leurs questions et en assurant un support de qualité.
Proposer et, si validé, implémenter de nouvelles approches pour améliorer notre prospection.
Incentives à la performance !
Exigences :
Étudiant(e) en école de commerce, profil motivé par le challenge et les résultats.
Organisé(e), rigoureux(se), et avec une excellente expression écrite et orale en français.
À l’aise avec Excel et les outils CRM ; tu sais structurer les informations de manière claire et efficace.
Autonome, créatif(ve), et à l’aise avec le travail en équipe.
Bon esprit d’analyse et de synthèse, avec une envie de toujours optimiser.
Avantages :
Bureau au cœur de Station F, l’épicentre de l’innovation à Paris.
Télétravail un à deux jours par semaine.
Formation continue et suivi rapproché pour développer tes compétences commerciales.
Collaboration étroite avec la fondatrice et échanges hebdomadaires pour évaluer ton bien-être et ta progression.
Expérience riche en missions variées qui te permettront d’avoir un réel impact.
Process de recrutement :
Entretien RH - 30 min.
Cas pratique à préparer pour démontrer ta créativité et ton sens commercial.
Entretien avec la CEO - 1h, pour bien cerner ta motivation et ton esprit entrepreneurial.
Chez Tenyo, nous valorisons l’audace et la persévérance. Si tu as envie de faire bouger les lignes, que tu es motivé(e) pour apprendre et que tu es prêt(e) à donner le meilleur de toi-même, rejoins-nous !